CléA est un certificat au service de la formation, l’emploi, l’évolution professionnelle et la compétitivité. Vous n’avez pas de diplôme mais vous avez des connaissances de base ? Vous avez de l’expérience et vous savez travailler ? Vous avez envie d’aller plus loin ? Le Certificat CléA est fait pour vous ! Ce dernier est l’expression concrète et opérationnelle du « Socle de connaissances et de compétences professionnelles » tel que défini par le décret du 13 février 2015.
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pour les :
Les objectifs du Certificat CléA
Aujourd’hui, la certification CléA devient incontournable et constitue un vrai enjeu de développement pour toute structure qui s’inscrit dans une stratégie de renforcement des compétences transversales ou compétences clés en situation professionnelle.
Le certificat CléA fait partie des différents outils d’aide à l’employabilité des salariés et des demandeurs d’emploi. Il peut être une réelle preuve des compétences d’une personne. Il s’agit d’accompagner les candidats dans la valorisation des connaissances et compétences acquises tout au long de leur parcours.
CléA permet aux salarié·e·s et aux demandeur·euse·s d’emploi :
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d’obtenir la reconnaissance de leurs compétences par une certification ;
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de conforter leur savoir-faire et leurs connaissances ;
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de valoriser les compétences acquises auprès des employeurs et des recruteurs ;
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d’accroître leur employabilité et de progresser plus rapidement dans l’entreprise ;
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d’acquérir des compétences nouvelles, le cas échéant.
La formation aborde 7 domaines de compétences divisés en 28 modules :
1- Communiquer en français
2- Utiliser les règles de base de calcul et du raisonnement mathématique
3- Utiliser les techniques usuelles de l’information et de la communication numérique
4- Travailler dans le cadre de règles définies d’un travail en équipe
5- Travailler en autonomie et réaliser un objectif professionnel
6- Apprendre à apprendre tout au long de la vie
7- Maîtriser les gestes et postures, et respecter des règles d’hygiène, de sécurité et environnementales élémentaires
Les 7 domaines de compétences
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Etape 1 : L'évaluation initiale
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Entretien exploratoire
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Test de positionnement sous forme de mise en situation
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Entretien de restitution
Durée évaluation initiale : 7 heures max
Prix : 450 €
A l’issue de l’évaluation initiale, 2 cas de figure possibles :
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Le candidat maîtrise chacun des 7 domaines et 28 sous-domaines de compétences, son dossier est alors présenté devant un jury pour une certification ;
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Si des manques apparaissent et que le candidat n’a pas validé l’ensemble des 7 domaines et 28 sous-domaines de compétences, un parcours de formation lui est proposé pour combler les lacunes constatées. Il dispose de 5 ans pour suivre les formations proposées et faire reconnaître l’acquisition des domaines de compétences à développer pour obtenir le certificat CléA.
Etape 2 : La formation
Si cela s’avère nécessaire, un parcours de formation individualisé est proposé au candidat. Fondé sur les résultats obtenus lors de l’évaluation initiale, il se décline en objectifs pédagogiques clairs et propose un calendrier précis.
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Parcours de formation individualisé et contextualisé
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Évaluation intermédiaire à mi-parcours
Etape 3 : L'évaluation finale
A l’issue du parcours de formation, une nouvelle évaluation est réalisée sous forme de mise en situation. Elle porte uniquement sur les connaissances et compétences qui ont été travaillées et approfondies au cours de la formation. A l’issue de l’évaluation finale, les cas de figure sont les mêmes que pour l’évaluation initiale.
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Test de positionnement sous forme de mise en situation
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Entretien de restitution
Durée évaluation finale : 4 heures max
Prix : 250 €
Les 3 étapes du Certificat CléA
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Le certificat CléA s’adresse principalement à des personnes peu qualifiées, n’ayant pas de certification professionnelle, fragilisées socialement par les évolutions économiques. Cette démarche de certification leur permet de rester en contact avec l’emploi ou d’avoir une présence plus visible sur le marché de l'emploi.
Le certificat CléA peut être obtenu via tous les dispositifs de la formation professionnelle. Les salariés et demandeurs d’emploi peuvent mobiliser leur Compte Personnel de Formation pour le financer.
Pour qui s'adresse le certificat CléA ?
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Le certificat CléA m’a entrainé à réfléchir sur des questions inhabituelles, mais indispensables pour la vie professionnelle. Le résultat m’a beaucoup donné de confiance et d’énergie dans la poursuite de mes recherches d’emploi.
Juin 2021